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1、一、企业付管理人员50000元出差，应将其计入“其他应收款”才合乎规定。

(资料图片)

2、 二、其他应收款和其他应付款的区别 其他应收款属于资产类科目，其他应付款属于负债类科目。

3、 2、其他应收款是企业的一项流动资金，属于短期性债权。

4、其他应付款是企业的一项流动负债，属于短期债务。

5、 3、核算内容为不同： （1）其他应收款是指除了应收帐款、应收票据以外的其他应收或暂付的款项。

6、其他应收款的发生—般与企业的正常生产经营活动无直接联系，因而性质上属于非营业应收项目。

7、其核算内容主要包括：预付给企业内部各部门及职工个人的备用金；收取的各种赔款、罚款；存出的保证金；应收利息或股利；应向职工收取的各种垫付款项等。

8、 （2）其他应付款是指企业除应付账款、应付票据、预收账款和应付工资等以外的其他应付、暂收其他单位或个人的款项，如应付经营性租入固定资产和包装物的租金、存入保证金、按本月职工工资总额计提的工会经费和职工教育经费、应付及暂收其他单位的款项、职工未按期领取的工资、从工资中代扣的公积金等。

9、其中，存入保证金是指为保证本企业出租或出借的财产能如期完整、无损地收回而向客户收取的一定数量的押金。